DIAGNÓSTICO SITUACIONAL
Objetivo del Curso
- Instruir al participante en la correcta elaboración del diagnóstico situacional
- Por medio del diagnóstico situacional, entender los requerimientos y definir las causas del problema mediante una intervención con enfoque a comprender la organización, determinar cuáles son las causas raíz y no los síntomas que nos puede desviar del problema.
-
TEMARIO:
Temario
• Introducción
• La empresa
• Características de un diagnóstico situacional
• Diagnostico
a) Organizacional
b) Del tiempo
c) De la cultura
d) De cultura organizacional
e) Del clima organizacional
• Pautas Metodológicas para la elaboración del diagnóstico situacional
• Técnicas para hacer diagnósticos
• Recopilación de información (cuantitativa y cualitativa)
• Analisis de la informacion
• Presentación del diagnosticoNo items in this section -
A QUIEN ESTA DIRIGIDO?:
A quién está dirigido
• Personal clave y decisores.
• Alta Dirección
• Gerentes de Área
• Gerentes EstratégicosNo items in this section
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